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令和8年1月23日「ちばの魅力ある職場づくり公労使会議」を開催しました

1 日時

令和8年1月23日（金曜日）11時00分から

2 場所

京成ホテルミラマーレ 6階 ローズルーム

3 出席者

• 日本労働組合総連合会千葉県連合会 会長 永富 博之
• 一般社団法人千葉県経営者協会 会長 熊谷 俊行
• 一般社団法人千葉県商工会議所連合会 会長 佐久間 英利
• 千葉県商工会連合会 会長 寒郡 茂樹
• 一般社団法人千葉県経済協議会 専務理事 大木 実
• 千葉県経済同友会 事務局長 天野 宏隆
• 一般社団法人千葉県中小企業家同友会 会長 山本 克己
• 株式会社千葉銀行 特別顧問 佐久間 英利
• 千葉信用金庫 理事長 宮澤 英男
• 千葉県社会保険労務士会 会長 大味 実枝子
• 千葉県税理士会 会長 茂木 浩
• 千葉産業保健総合支援センター 副所長 安田 祐造
• 千葉働き方改革推進支援センター センター長 大野 耕作
• 千葉市長 神谷 俊一
• 千葉県知事 熊谷 俊人
• 厚生労働省千葉労働局長 小山 英夫
• 経済産業省関東経済産業局 産業部長 小澤 元樹
• 千葉県市長会・千葉県町村会 事務局次長 青木 正実
• 公正取引委員会事務総局 経済取引局取引部企業取引課長 柴山 豊樹

※敬称略

4 会議概要

1持続的な賃上げの実現に係る国の行政機関の取組説明

持続的な賃上げの実現に向けた国の行政機関の取組について、千葉労働局、公正取引委員会、関東経済産業局から説明を行い、構成員で情報を共有しました。

2『「適切な価格転嫁と生産性向上による持続的な賃上げの実現」ちば共同宣言』に基づく取組等に係る意見交換

令和6年1月19日に採択した『「適切な価格転嫁と生産性向上による持続的な賃上げの実現」ちば共同宣言』に基づく取組等に係る意見交換では、千葉市長、日本労働組合総連合会千葉県連合会会長、一般社団法人千葉県商工会議所連合会会長、千葉県知事から、現状認識や取組の報告、意見などの発言がありました。

その後、「重点取組方針」により令和8年における取組の目標・方針を定め、持続的な賃上げに向けて引き続き公労使が連携・協力して取り組んでいくことを確認しました。重点取組方針では、パートナーシップ構築宣言を行う県内企業数を令和8年中に3,500 社とすることなどを目標としました。

会議概要（PDF：198.6KB）

5 重点取組方針

「適切な価格転嫁と生産性向上による持続的な賃上げの実現」に向けた令和8年における重点取組方針

ちばの魅力ある職場づくり公労使会議は、令和6年1月に採択した「ちば共同宣言」に基づき、適切な価格転嫁と生産性向上を促進し、県内企業の持続的な賃上げを実現するため、次の重点取組方針のもと、構成団体が連携・協力して取り組んでいく。

【重点取組方針】

1. 中小企業・小規模事業者の賃上げ原資の確保に向けて、価格転嫁及び取引適正化を図るため、構成団体が連携・協力して、会員企業をはじめとした県内企業に対し、令和8年1月施行の中小受託取引適正化法・受託中小企業振興法の周知広報に取り組む。また、「パートナーシップ構築宣言」を行う県内企業数について、令和8年中に3,500社を目指す。
2. 「労務費の適切な転嫁のための価格交渉に関する指針」の遵守の徹底を促進するとともに、中小企業・小規模事業者における価格交渉にかかる実効性を高めるため、価格交渉事例やノウハウの提供、また各支援施策や支援窓口等を周知し、利用を促進する。
3.  価格転嫁の取組と併せて、人手不足対策、働きやすい職場環境づくり、業務効率化及び働き手のスキルアップに向けた人材育成やリスキリングを一層推進し、千葉県において、物価上昇を上回る賃金の上昇を目指す。

令和8年1月23日
ちばの魅力ある職場づくり公労使会議

「適切な価格転嫁と生産性向上による持続的な賃上げの実現」に向けた令和8年における重点取組方針（PDF：166.9KB）