給与・処遇について

身分

千葉県病院局正規職員（地方公務員）

勤務時間・休暇

週38時間45分勤務（時間外・宿日直勤務あり）有給休暇：年次休暇20日（翌年繰り越し最大20日）、特別休暇（夏季休暇6日、産前産後休暇、忌引き等）

給与（例）

令和5年4月現在

免許取得後の経験年数	月額	賞与	年収
10年	83万円	253万円	1,248万円
15年	87万円	273万円	1,320万円
20年	94万円	322万円	1,447万円

（注）

• 上記は目安であり、実際の支給額ではありません。
• 月額には、給料、地域手当、初任給調整手当(上限308,600円※)を含みます。※佐原病院に勤務する医師については上限368,800円
• 賞与は、月額（初任給調整手当は含まれません。）などの年4.4月分（令和5年度）
• 上記には、下記の手当等は含まれていません。

主な手当※実績や認定に応じて支給されます。

• 宿日直手当（21,000円／回）
• 時間外勤務手当・休日勤務手当・夜間勤務手当（実績に応じて支給）
• 通勤手当（交通機関：6か月定期券額、自動車等：2,000円～54,300円）
• 扶養手当
  （子：10,000円／人、配偶者・父母等6,500円/人、16歳～22歳の子については1人につき5,000円加算）
• 住居手当（借家：28,000円上限）

昇給

昇給年1回（4月）

賞与

賞与年2回（6月・12月）

海外研修補助制度

採用後に海外研修に行かれる場合には、費用の一部補助を行う制度があります。

福利厚生等

病気、負傷、出産、退職、死亡時の場合は各種給付金が給付されます。観劇、スポーツ観戦、県内入園施設（TDL、TDS含む）利用助成があります。全国の共済組合の施設が安く利用できます。各医療施設でサークル活動があります。

※千葉リハビリテーションセンターで採用される場合は、運営母体が異なりますので、千葉県職員として採用され、千葉県身体障害者福祉事業団に派遣される形となります。給与等については、上記水準に準じます。

子育てにやさしい病院への取組み

• 女性医師復職相談制度
• 女性勤務医の働きやすい環境の整備