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臨時的任用職員（文化財技術職）の募集｜教育庁

1.募集内容

現在、千葉県教育委員会で募集を行っている臨時的任用職員（文化財技術職）の個別の業務内容については、以下の「募集一覧」をご確認ください。個々の募集内容についてのご質問などは、一覧に記載した問い合わせ先へお問い合わせください。

なお、一覧に記載している内容は掲載時点の情報であり、今後の応募状況などにより、募集締切りとする場合もありますのでご留意ください。

• 【令和6年度中】募集一覧：現在募集中の職はありません

• 【令和7年度向け】募集一覧（PDF：35.4KB）（令和7年2月26日時点）

2.服務について

勤務時間

• 1週につき38時間45分、1日7時間45分（時差出勤制度あり）

休暇・休業

• 年次休暇：年度ごと・在職期間に応じて付与（任期6か月の場合10日）
• 特別休暇：結婚、忌引き等

3.給与について

給与は、個々にその学歴・職歴等に応じて決定されます。
（例1）大卒・職歴がない場合：月額約22万1千円　※令和7年4月1日向け：月額約24万6千円（地域手当含む）
（例2）修士・職歴がない場合：月額約23万2千円　※令和7年4月1日向け：月額約25万6千円（地域手当含む）
（例3）大卒・民間企業（正規）勤務経験10年の場合：月額約25万3千円　※令和7年4月1日向け：月額約27万円（地域手当含む）
上記給与のほか、通勤手当、時間外勤務手当、期末・勤勉手当等が、それぞれの支給要件に応じて支給されます。

4.応募資格

• 大学又は大学院で考古学又はこれに類する課程を専攻し、卒業（修了）した者
• 日本の国籍を有している者
• 地方公務員法第16条に定める欠格条項に該当しない者

※「地方公務員法第16条に定める欠格条項に該当する者」とは、以下の者をいいます。

• 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの者
• 千葉県職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない者
• 日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
• 平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けていない者（心神耗弱を原因とするもの以外）

5.応募方法

臨時的任用職員の職への応募に当たっては、履歴書（写真貼付）を募集所属へ郵送又は持参により提出してください。

※応募状況により既に募集を締め切っている場合がありますので、提出の前に「募集一覧」に記載の担当者へまずはご連絡ください。
※履歴書は返却しませんので、あらかじめご了承ください。

6.選考方法

募集所属において、個別面接により選考を行います。

7.その他

選考に合格し、採用に当たっては卒業証明書、職歴のある場合には在職証明書等を提出していただきます。