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更新日:令和7(2025)年3月6日
ページ番号:723397
【千葉県行政手続条例に基づく結果の公示】
職員の採用試験に関する規則の一部を改正する規則(案)に関する意見募集を行ったところ、結果は以下のとおりでした。 これを受け、規則を以下のとおり改正しました。ご協力いただき、ありがとうございました。 |
職員の採用試験に関する規則の一部を改正する規則 (令和7年千葉県人事委員会規則第1号)
令和7年2月25日(火曜日)
令和7年3月6日(木曜日)
令和7年1月15日(水曜日)から2月13日(木曜日)まで
意見提出者数 1人
提出意見数 3件
意見の詳細と県の考え方(PDF:65.9KB)
「6 関連資料」よりダウンロードできます。
また、以下の場所でも入手、閲覧ができます。
配布場所
千葉県人事委員会事務局任用課任用・試験班(県庁南庁舎5階)
閲覧場所
- 県政情報コーナー(県庁本庁舎2階)
- 各地域振興事務所
- 千葉県文書館行政資料室
- 千葉県人事委員会事務局任用課任用・試験班(県庁南庁舎5階)
【千葉県行政手続条例に基づく意見募集】
職員の採用試験に関する規則は、採用試験の職種、受験資格、採用試験の施行等について定めています。 少子化や民間企業との競合等、人材確保が厳しい状況にある中で、複雑・高度化する行政課題に対応できる多様で有為な人材を確保するためには、民間企業志望者や転職者等も含めた多くの方が受験しやすい試験制度とする必要があります。 そこで、民間企業の採用選考活動で広く活用されている基礎能力検査の導入や警察官採用試験の受験上限年齢の引上げなど、所要の改正を行うものです。 つきましては、職員の採用試験に関する規則の一部を改正する規則(案)について、皆様からの御意見を募集します。 |
職員の採用試験に関する規則の一部を改正する規則
地方公務員法第8条第5項
職員の採用試験に関する規則(現行)(PDF:176.6KB)
令和7年1月15日(水曜日)
令和7年2月13日(木曜日) (必着)
別紙の意見提出様式(別紙様式PDF(PDF:58.6KB)、別紙様式ワード(ワード:35KB))に御記入の上、千葉県人事委員会事務局任用課任用・試験班まで、下記のいずれかの方法により提出してください。電話での受付はいたしませんので御了承ください。
また、御意見を提出いただく際、題名は「職員の採用試験に関する規則の一部を改正する規則(案)に関する意見」としてください。
なお、提出意見は、日本語を使用してください。
電子メールアドレス:j-n-ns(アットマーク)mz.pref.chiba.lg.jp
千葉県人事委員会事務局任用課任用・試験班宛て
〒260-8667 千葉市中央区市場町1-1
千葉県人事委員会事務局任用課任用・試験班宛て
ファックス番号:043-201-0011
千葉県人事委員会事務局任用課任用・試験班宛て
「2 規則等の案」及び「4 関連資料」よりダウンロードすることができます。
また、以下の場所でも入手、閲覧することができます。
配布場所
千葉県人事委員会事務局任用課任用・試験班(県庁南庁舎5階)
閲覧場所
- 県政情報コーナー(県庁本庁舎2階)
- 各地域振興事務所
- 千葉県文書館行政資料室
- 千葉県人事委員会事務局任用課任用・試験班(県庁南庁舎5階)
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