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「千葉県福祉人材確保・定着推進方針」の策定について

県では、平成20年9月に「千葉県福祉人材確保・定着対策本部」を設置し、福祉人材の確保に向けて総合的な対策に取り組んできたところですが、一定の方向性の中で事業を推進することが重要であることから、県としての施策の基本的な方向性を示す「千葉県福祉人材確保・定着推進方針」を策定しました。
この方針により、県、福祉関係団体、教育機関及び事業者等が連携・協働して、全県的に事業の推進に取り組み、福祉人材の確保・定着を図ってまいります。

1.「千葉県福祉人材確保・定着推進方針」について

第1章方針策定の考え方（PDF：146KB）

1. 策定の背景
2. 策定の趣旨
3. 方針の位置づけ
4. 目標
5. 期間

第2章現状（PDF：148KB）

1. 高齢化と要介護者の状況
2. 介護職員等の離職率と給与水準
3. 介護関連職種等の有効求人倍率

第3章これまでの取組み（PDF：142KB）

1. 取組み経緯
2. 目標の達成状況

第4章課題（PDF：144KB）

1. これまでの取組みを通じて把握された課題
2. 今後の検討課題

第5章推進方針（PDF：175KB）

1. 人材の育成
2. 就労支援
3. 人材の定着
4. 高齢者の参画
5. 事業者の経営努力・処遇改善

第6章推進体制（PDF：151KB）

1. 千葉県福祉人材確保・定着対策本部
2. 千葉県福祉人材確保・定着推進協議会
3. 事業評価会議（仮称）
4. 課題別ワーキンググループ
5. 千葉県福祉人材確保・定着地域推進協議会

 

2.「千葉県福祉人材確保・定着推進方針（案）」に関する意見募集の結果について

「千葉県福祉人材確保・定着推進方針」の策定に当たり、ちばづくり県民コメント制度に基づく制度（パブリックコメント）により県民の皆様から御意見を募集しました。

3.関連ページ

• 「千葉県福祉人材確保・定着推進方針」の中間見直しについて
• 千葉県における福祉人材確保・定着の取組みについて

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