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令和7年度第7回定例人事委員会の会議結果

1 日時   

令和7年8月1日（金曜日)  午前9時45分から午前11時02分まで

2 場所   

人事委員室

3 出席者

（委員）高梨委員長、小倉委員、飯沼委員

（事務局）河南事務局長ほか9名

4 議題

【議案】

第1号議案　令和7年度千葉県警察官採用試験（県内第1回）の最終合格者の決定及び採用候補者名簿の確定について

令和7年5月11日（日曜日）に第1次試験、令和7年5月30日（金曜日）から6月16日（月曜日）まで第2次試験を実施した標記試験について、受験者の成績に基づき判定した結果、515名を最終合格者として決定し、合格者の採用候補者名簿を確定したい旨を事務局が説明し、原案どおり議決された。

第2号議案　令和7年度術科指導官採用選考考査の判定について

令和7年7月1日（火曜日）及び2日（水曜日）に実施した術科指導官採用選考考査について、受験者の成績に基づき、3名を採用適と判定したい旨を事務局が説明し、原案どおり議決された。

第3号議案　千葉県職員採用選考考査（心理、児童福祉司、児童指導員、保育士、獣医師、学芸員及び生物）の判定について

令和7年7月5日（土曜日）に実施した千葉県職員採用選考考査（心理、児童福祉司、児童指導員、保育士、獣医師、学芸員及び生物）について、受験者の成績に基づき、17名を採用適と判定したい旨を事務局が説明し、原案どおり議決された。

第4号議案　千葉県職員採用選考考査（心理、児童福祉司、児童指導員、保育士、獣医師、化学、電気及び機械）の実施について

千葉県知事からの依頼により、職務経験を受験要件とする心理、児童福祉司、児童指導員、保育士、獣医師、化学、電気及び機械の採用選考考査を実施することとしたい旨を事務局が説明し、原案どおり議決された。

第5号議案　令和7年度障害者及び難病患者を対象とした千葉県職員採用選考考査の実施について

千葉県知事及び千葉県警察本部長からの依頼により、障害者及び難病患者を対象とした職員採用選考考査を行うに際し、職員の任用に関する規則第10条第1項第12号に該当する職として「障害者をもって充てることを適当とする職」及び「難病患者をもって充てることを適当とする職」を認定し、当該職に係る第1次考査を令和7年10月19日（日曜日）に実施することとしたい旨を事務局が説明し、原案どおり議決された。

第6号議案　職員の昇任選考について

職員の任用に関する規則第13条の規定により千葉県警察本部長から請求のあった昇任選考対象者14名について、請求内容が適当と認められるので、選考結果を合格と判定したい旨を事務局が説明し、原案どおり議決された。

第7号議案　研修・表彰による昇給について

千葉県警察本部長から申請のあった研修・表彰による昇給について、申請内容が適当と認められるので、職員の初任給、昇格及び昇給等の基準に関する規則第37条第1号及び第2号の規定により、申請のとおり承認することとしたい旨を事務局が説明し、原案どおり議決された。

第8号議案　職員の自己啓発等休業に関する規則第4条第1項第1号の規定による承認について

千葉県教育委員会教育長から、自己啓発等休業を申請している職員1名について、職員の自己啓発等休業に関する規則第4条第1項第1号の規定による承認申請があり、内容を精査したところ、活動の内容が休業期間の終了後においても公務の能率的な運営に特に資することが見込まれるものであり、適当と認められるため、申請のとおり承認することとしたい旨を事務局が説明し、原案どおり議決された。

【報告】

報告第1号　令和7年審甲第1号及び第2号措置要求事件に係る交渉の不成立について

令和7年6月3日付けで交渉の勧奨を行ったところ、令和7年7月7日付けで当局から交渉をしない旨の回答があった旨を報告した。