| 文書記号番号 |
完結日 |
件名 |
| 千女第29号 |
平成24年04月09日 |
育児短時間勤務の承認について（提出） |
| 千女第300号 |
平成24年10月02日 |
不祥事根絶リーフレットを活用した校内研修の実施について（報告） |
| 千女第301号 |
平成24年10月02日 |
平成２４年度千葉県学校健康教育関係顕彰に関する被顕彰者等の顕彰式への出席について |
| 千女第395号 |
平成25年01月21日 |
時間外勤務に関する協定の締結について |
| その他 |
平成24年04月30日 |
職員の服装の軽装化について（通知） |
| その他 |
平成24年05月31日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| その他 |
平成24年06月11日 |
夏季休暇及び年次休暇の取得促進について（通知） |
| その他 |
平成24年06月29日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| その他 |
平成24年07月31日 |
夏期における時間外勤務の一層の縮減について（通知） |
| その他 |
平成24年07月31日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| その他 |
平成24年10月12日 |
スクールカウンセラーの勤務状況等調査について |
| その他 |
平成24年10月18日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| その他 |
平成24年11月30日 |
学校職員の服務管理に係る調査について(通知） |
| その他 |
平成24年12月22日 |
「ノー残業デー及び定時退勤日強化月間（１１月）」及び「全館消灯」の実施について（通知） |
| その他 |
平成24年12月22日 |
綱紀の粛清について（通達） |
| その他 |
平成24年12月22日 |
選挙における職員の服務規律の確保について（通知） |
| その他 |
平成24年12月25日 |
職員の綱紀の粛正について（通知） |
| その他 |
平成24年12月25日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| その他 |
平成24年12月25日 |
職員の綱紀保持の徹底について（通知） |
| その他 |
平成24年12月28日 |
不祥事の事例分析結果のフィードバック資料について（通知） |
| その他 |
平成24年12月28日 |
不祥事防止のための追加的措置に係るアンケート調査について（依頼） |
| その他 |
平成25年01月11日 |
衆議院議員総選挙の投票日当日における職員に対する便宜供与について（通知） |
| その他 |
平成25年02月05日 |
職員の綱紀保持の徹底について（通知） |
| その他 |
平成25年02月05日 |
職員の不祥事防止のための取組について（通知） |
| その他 |
平成25年03月12日 |
職員の綱紀の粛正について(通知） |
| その他 |
平成25年03月28日 |
平成２４年度県立学校モラールアップ委員会代表者会議の開催について（依頼） |