| 文書記号番号 |
完結日 |
件名 |
| 市川特第1060号 |
平成23年11月01日 |
ノー残業デー及び定時退勤日強化月間の実施並びに全館消灯の実施について（通知） |
| 市川特第1121号 |
平成23年11月16日 |
職員の綱紀の粛正について（通知） |
| 市川特第1172号 |
平成23年12月01日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| 市川特第1287号 |
平成24年01月04日 |
ノー残業デー及び定時退勤日強化月間の実施について（通知） |
| 市川特第1331号 |
平成24年01月19日 |
職員の綱紀の粛正について（通知） |
| 市川特第1358号 |
平成24年01月27日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| 市川特第1432号 |
平成24年02月15日 |
児童生徒に対するわいせつ・セクハラ及び体罰事故の根絶を図るための生徒指導上の留意点について（通知） |
| 市川特第1434号 |
平成24年02月15日 |
職員の綱紀の粛正について（通知） |
| 市川特第1435号 |
平成24年02月15日 |
不祥事による懲戒処分を行った場合の事後の対応について(通知) |
| 市川特第1470号 |
平成24年02月22日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| 市川特第1637号 |
平成24年03月23日 |
平成24年度厚生事業等に参加する職員の服務の取扱いについて |
| 市川特第1714号 |
平成24年03月30日 |
男性職員の育児休業等取得状況の報告及び育児参加の促進について（通知） |
| 市川特第1937号 |
平成23年04月01日 |
平成２３年度厚生事業等に参加する職員の服務の取扱いについて |
| 市川特第1954号 |
平成23年04月04日 |
統一地方選挙における職員の服務規律の確保について（通知） |
| 市川特第250号 |
平成23年05月02日 |
職員の服装の軽装化について（通知） |
| 市川特第440号 |
平成23年06月09日 |
職員の綱紀の粛正について（通知） |
| 市川特第441号 |
平成23年06月09日 |
学校職員の不祥事根絶及び校内研修等の実施について(通知) |
| 市川特第452号 |
平成23年06月10日 |
東北地方における被災県への派遣職員の再募集について（通知） |
| 市川特第537号 |
平成23年06月23日 |
夏季休暇及び年次休暇の取得促進について（通知） |
| 市川特第582号 |
平成23年07月01日 |
千葉県競技力向上推進本部が行う事業及びちばアクアラインマラソン実行委員会が行う事業に参加する職員の服務の取扱いについて（通知） |
| 市川特第589号 |
平成23年07月04日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| 市川特第640号 |
平成23年07月12日 |
夏季における時間外勤務の一層の縮減について（通知） |
| 市川特第685号 |
平成23年07月21日 |
平成２６年度全国高等学校総合体育大会の開催に伴う業務に従事又は参加する教職員の服務の取扱いについて（通知） |
| 市川特第738号 |
平成23年08月05日 |
教育庁におけるサマータイムの実施について（通知） |
| 市川特第876号 |
平成23年09月16日 |
交通事故防止の徹底に向けた指導の推進について（依頼） |
| 市川特第881号 |
平成23年09月20日 |
職員の服装の軽装化を実施する期間について（通知） |
| 市川特第95号 |
平成23年04月15日 |
男性職員の育児休業等取得状況報告について（依頼） |