文書記号番号 |
完結日 |
件名 |
青葉第104号 |
平成23年04月15日 |
男性職員の育児休業等取得状況報告について(提出) |
青葉第1087号 |
平成24年03月30日 |
不祥事による懲戒処分を行った場合の事後の対応について(通知) |
青葉第1091号 |
平成24年03月30日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
青葉第1108号 |
平成24年03月30日 |
臨時的任用職員取扱要綱の制定について |
青葉第1118号 |
平成24年03月30日 |
男性職員の育児休業等取得状況の報告及び育児参加の促進について(通知) |
青葉第1121号 |
平成24年03月30日 |
臨時的任用職員に対する研修会の実施について(依頼) |
青葉第1128号 |
平成24年03月30日 |
総務ワークステーションが担当する所属との間での職員の異動に伴う異動書類等について |
青葉第174号 |
平成23年05月09日 |
職員に対するメンタルヘルスの推進について |
青葉第184号 |
平成23年05月11日 |
職員の服装の軽装化について(通知) |
青葉第258号 |
平成23年06月08日 |
職員の綱紀の粛正について(通知) |
青葉第25号 |
平成23年04月01日 |
統一地方選挙における職員の服務規律の確保について(通知) |
青葉第315号 |
平成23年06月30日 |
病状報告書の提出について |
青葉第315号の2 |
平成23年09月21日 |
病状報告書の提出について |
青葉第315号の3 |
平成23年12月27日 |
病状報告書の提出について |
青葉第315号の4 |
平成24年03月19日 |
病状報告書の提出について |
青葉第400号 |
平成23年08月03日 |
千葉県教職員の「新しい人事評価制度」の概要の送付について |
青葉第429号 |
平成23年08月08日 |
学校職員の不祥事根絶及び校内研修等の実施について(通知) |
青葉第438号 |
平成23年08月08日 |
東北地方における被災県への派遣職員の再募集について(通知) |
青葉第439号 |
平成23年08月08日 |
東北地方における被災県への派遣職員の再募集について(通知) |
青葉第531号 |
平成23年10月05日 |
千葉県競技力向上推進本部が行う事業及びちばアクアラインマラソン実行委員会が行う事業に参加する職員の服務の取扱いについて(通知) |
青葉第535号 |
平成23年10月05日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
青葉第546号 |
平成23年10月05日 |
夏季における時間外勤務の一層の縮減について(通知) |
青葉第559号 |
平成23年10月05日 |
平成26年度全国高等学校総合体育大会の開催に伴う業務に従事又は参加する教職員の服務の取扱いについて(通知) |
青葉第607号 |
平成23年11月01日 |
教育庁におけるサマータイムの実施について(通知) |
青葉第615号 |
平成23年11月01日 |
学校職員の服務管理に係る調査について(通知) |
青葉第697号 |
平成23年12月05日 |
職員の服装の軽装化を実施する期間について(通知) |
青葉第729号 |
平成23年12月05日 |
震災時における実働計画(実働マニュアル)の一部改正について(通知) |
青葉第841号 |
平成24年02月02日 |
ノー残業デー及び定時退勤日強化月間の実施並びに全館消灯の実施について(通知) |
青葉第871号 |
平成24年02月02日 |
職員の綱紀の粛正について(通知) |
青葉第887号 |
平成24年02月03日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
青葉第888号 |
平成24年02月03日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
青葉第939号 |
平成24年02月09日 |
ノー残業デー及び定時退勤日強化月間の実施について(通知) |
青葉第943号 |
平成24年02月09日 |
職員の綱紀の粛正について(通知) |
青葉第947号 |
平成24年02月09日 |
職員の綱紀保持の徹底について |