| 文書記号番号 |
完結日 |
件名 |
| 夷健福第1087号 |
平成23年07月05日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| 夷健福第1134号 |
平成23年07月11日 |
夏期における時間外勤務の一層の縮減について（通知） |
| 夷健福第1142号 |
平成23年07月11日 |
庁用自動車等の運転に伴う交通事故の防止について |
| 夷健福第1199号 |
平成23年07月20日 |
原爆死没者の慰霊並びに平和祈念の黙とうについて |
| 夷健福第1269号 |
平成23年07月26日 |
NPO・ボランティア施策推進に関する職員意識調査の実施について(依頼） |
| 夷健福第1470号 |
平成23年08月12日 |
夏期の電力抑制実績報告書の提出について |
| 夷健福第1555号 |
平成23年08月25日 |
「平成２３年秋の全国交通安全運動千葉県実施要綱」の策定について |
| 夷健福第1769号 |
平成23年09月09日 |
夏期の電力抑制実績報告書の提出について
|
| 夷健福第1862号 |
平成23年09月20日 |
行政書士制度広報月間の実施について（通知） |
| 夷健福第1863号 |
平成23年09月20日 |
平成２３年度第１回「なのはな楽習会」の開催について |
| 夷健福第1871号 |
平成23年09月22日 |
女性リーダー養成講座の開催について |
| 夷健福第187号 |
平成23年04月13日 |
観光資料の寄贈について（依頼） |
| 夷健福第2017号 |
平成23年10月07日 |
「ちばハートフル・ヒュウマンフェスタ２０１１」に係るポスター掲示等について（依頼）
|
| 夷健福第2046号 |
平成23年10月11日 |
平成２３年度秋季全国火災予防運動の実施について |
| 夷健福第2048号の2 |
平成23年11月08日 |
平成23年度第2回景観セミナーの開催について（依頼） |
| 夷健福第2063号 |
平成23年10月12日 |
夏期の電力抑制実績報告書の提出について
|
| 夷健福第2072号 |
平成23年10月13日 |
平成２３年地方公務員に関する訴訟の係属状況調査等について（回答） |
| 夷健福第2147号 |
平成23年10月19日 |
未利用国有地等の情報提供等について（照会） |
| 夷健福第2219号 |
平成23年10月28日 |
庁内公募の実施について（通知） |
| 夷健福第2247号 |
平成23年11月01日 |
「ノー残業デー強化月間」（11月）及び「全館消灯」の実施について（通知） |
| 夷健福第2272号 |
平成23年11月07日 |
全館消灯に係る事前・事後調査及び当日の対応について |
| 夷健福第2373号 |
平成23年11月18日 |
平成２３年度冬期における暖房について（通知） |
| 夷健福第2378号 |
平成23年11月21日 |
「しごと改革」の取組の推進について（通知） |
| 夷健福第2696号 |
平成24年01月05日 |
「ノー残業デー強化月間（１月）」の実施について（通知） |
| 夷健福第2851号 |
平成24年01月24日 |
東日本大震災に係る復旧・復興対策にための被災県への職員派遣について（通知） |
| 夷健福第2984号 |
平成24年02月10日 |
著作権セミナーへの参加意向アンケートについて |
| 夷健福第2985号 |
平成24年02月13日 |
職員研修に関するアンケート調査の協力について(依頼) |
| 夷健福第3012号 |
平成24年02月16日 |
平成２４年度県民の日事業「県民の日記念 千葉の元気発信ＣＭ・ショートムーブコンテスト」作品募集の周知について（依頼） |
| 夷健福第3034号 |
平成24年02月23日 |
第６４回「保健文化賞」応募の推薦依頼について |
| 夷健福第321号 |
平成23年04月21日 |
平成２３年度健康福祉センター等担当課長会議の開催について |
| 夷健福第3242号 |
平成24年03月19日 |
旅費支給に係る事務処理について |
| 夷健福第3363号 |
平成24年03月30日 |
人権問題研修会支援事業等の案内冊子の送付について |
| 夷健福第505号 |
平成23年05月13日 |
平成２３年度千葉県庁生活協同組合総代選出について（依頼） |
| 夷健福第517号 |
平成23年05月13日 |
東北地方における被災県への派遣職員の募集について（通知） |
| 夷健福第580号 |
平成23年05月13日 |
「がんばろう!千葉」キャッチコピーの名札への掲載について（通知） |
| 夷健福第610号 |
平成23年05月18日 |
千葉県職員採用試験の点字による実施について |
| 夷健福第668号 |
平成23年05月24日 |
「班長」名称使用要綱の廃止について（通知） |
| 夷健福第669号 |
平成23年05月24日 |
キャリア開発ガイドの職員への配布及び活用について（依頼） |
| 夷健福第691号 |
平成23年05月30日 |
産業廃棄物管理票交付等状況報告書（平成22年度）の提出について |
| 夷健福第693号 |
平成23年05月30日 |
障害者支援施設等への優先発注が可能な物品・役務等の調べについて（照会） |
| 夷健福第694号 |
平成23年05月26日 |
平成２３年度「職場学習講師派遣事業（職場出前講座）」に係る「提供テーマ」の追加について |
| 夷健福第771号 |
平成23年06月03日 |
事務分掌表等の提出について |
| 夷健福第771号の2 |
平成23年12月07日 |
事務分掌表等の提出について |
| 夷健福第845号 |
平成23年06月09日 |
平成２３年度人権問題講演会の開催について（通知） |
| 夷健福第896号 |
平成23年06月17日 |
平成23年度職員スポーツ大会の開催について |