| 文書記号番号 |
完結日 |
件名 |
| 香健福第1039号 |
平成23年07月08日 |
男性職員の育児休業等の取得状況について（報告） |
| 香健福第1224号 |
平成23年08月08日 |
新規採用職員の服務状況について（報告） |
| 香健福第1256号 |
平成23年08月16日 |
休職承認願について（副申） |
| 香健福第1308号 |
平成23年08月25日 |
平成２４年度向け組織及び定員に関する見直しについて（報告） |
| 香健福第1494号 |
平成23年09月01日 |
療養休暇の承認について |
| 香健福第1598号 |
平成23年10月06日 |
再任用の希望等に関する調査の実施について（報告） |
| 香健福第1651号 |
平成23年10月12日 |
平成２３年地方公務員に関する訴訟の係属状況調査等について（回答） |
| 香健福第1670号 |
平成23年10月14日 |
男性職員の育児休業等の取得状況について（報告） |
| 香健福第1689号 |
平成23年10月18日 |
平成２３年度の再任用（新規等）面接に係る調書等の提出について |
| 香健福第1700号 |
平成23年10月18日 |
「再任用希望者向けパソコン基本操作研修」受講希望調査について（報告） |
| 香健福第1881号 |
平成23年11月22日 |
組織関係の電算データチェックについて |
| 香健福第1905号 |
平成23年11月30日 |
人事管理資料の提出について |
| 香健福第194号 |
平成23年04月08日 |
男性職員の育児休業等の取得状況について（報告） |
| 香健福第2001号 |
平成23年12月16日 |
育児休業の承認について |
| 香健福第2017号 |
平成23年12月20日 |
育休任期付職員の採用について（協議） |
| 香健福第2035号 |
平成23年12月21日 |
休職承認願について（副申） |
| 香健福第2137号 |
平成24年01月13日 |
男性職員の育児休業等の取得状況について（報告） |
| 香健福第2232号 |
平成24年01月27日 |
保健師（育休任期付職員）の募集について |
| 香健福第2309号 |
平成24年02月10日 |
受託許可願について |
| 香健福第2430号 |
平成24年03月05日 |
年度末退職予定者に係る勧奨の記録の作成について |
| 香健福第2459号 |
平成24年03月14日 |
育休任期付職員の採用に係る協議について |
| 香健福第510号 |
平成23年05月06日 |
受託許可願について |
| 香健福第900号 |
平成23年06月24日 |
組織関係の電算データチェックについて |
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