| 文書記号番号 |
完結日 |
件名 |
| 夷地振第1146号 |
平成23年11月30日 |
「ノー残業デー強化月間（１１月）」及び「全館消灯」の実施について |
| 夷地振第1162号 |
平成23年11月04日 |
職員の療養休暇の承認について（報告） |
| 夷地振第126号 |
平成23年04月01日 |
時差出勤等変更申し出及び時差出勤等割振表について |
| 夷地振第1310号 |
平成23年12月05日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| 夷地振第1357号 |
平成23年12月12日 |
職員の療養休暇の承認について（報告） |
| 夷地振第1505号 |
平成24年01月13日 |
男性職員の育児参加の促進及び育児休業等の取得状況の報告について(第３期） |
| 夷地振第1522号 |
平成24年01月31日 |
千葉県庁生活協同組合臨時総代会及び事前地区別説明会に出席する職員の職務専念義務免除について |
| 夷地振第1567号 |
平成24年01月31日 |
「ノー残業デー強化月間（１月）」の実施について（通知） |
| 夷地振第1845号 |
平成24年03月28日 |
団体の事務に従事する場合の職務専念義務免除について |
| 夷地振第1847号 |
平成24年03月28日 |
看護休暇の取扱いについて |
| 夷地振第1848号 |
平成24年03月28日 |
職員の勤務時間、休暇等に関する規則の一部改正について |
| 夷地振第213号 |
平成23年05月06日 |
「ノー残業デー強化月間」及び「年次休暇の取得促進」について |
| 夷地振第546号 |
平成23年06月24日 |
夏季休暇及び年次休暇の取得促進について |
| 夷地振第615号 |
平成23年07月06日 |
男性職員の育児参加の促進及び育児休業等の取得状況の報告について |
| 夷地振第615号の2 |
平成23年10月03日 |
男性職員の育児参加の促進及び育児休業等の取得状況の報告について(第２期） |
| 夷地振第644号 |
平成23年07月11日 |
夏期における時間外勤務の一層の縮減について（通知） |
| 夷地振第662号 |
平成23年07月01日 |
職員の療養休暇の承認について（報告） |
| 夷地振第741号 |
平成23年08月02日 |
「九都県市 一斉ＮＯ残業ＤＡＹ！」の実施について |