| 文書記号番号 |
完結日 |
件名 |
| 拓心第199号 |
平成22年04月02日 |
「千葉県コンプライアンス基本指針」及び「千葉県コンプライアンス推進計画（平成２２年度）」の決定について（通知） |
| 拓心第224号 |
平成22年04月15日 |
「千葉県コンプライアンス基本指針」の改訂について（通知） |
| 拓心第270号 |
平成22年05月19日 |
ノー残業デー及び定時退勤日強化月間の実施並びに年次休暇の取得促進について（通知） |
| 拓心第284号 |
平成22年06月01日 |
教職第179号 不祥事防止に係る「セルフチェック」の実施について（依頼） |
| 拓心第287号 |
平成22年06月07日 |
教職員等の選挙運動の禁止等について（通知） |
| 拓心第289号 |
平成22年06月07日 |
綱紀の粛正について |
| 拓心第311号 |
平成22年06月23日 |
参議院議員通常選挙における職員の服務規律の確保について（通知） |
| 拓心第312号 |
平成22年06月23日 |
ノー残業デー及び定時退勤日強化月間の実施並びに全館消灯の実施について（通知） |
| 拓心第315号 |
平成22年06月23日 |
コンプライアンスの周知徹底について |
| 拓心第317号 |
平成22年06月24日 |
綱紀の粛正について（通知） |
| 拓心第329号 |
平成22年06月30日 |
学校職員の勤務時間等に関する規則の運用について |
| 拓心第330号 |
平成22年06月30日 |
学校職員の休暇等の取扱いについて |
| 拓心第331号 |
平成22年06月30日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| 拓心第340号 |
平成22年07月09日 |
新規に採用された講師に対する不祥事根絶のための指導について（通知） |
| 拓心第346号 |
平成22年07月14日 |
臨時的任用職員に対する不祥事根絶研修会の実施について（依頼） |
| 拓心第360号 |
平成22年09月13日 |
男性職員の育児参加の促進について |
| 拓心第367号 |
平成22年07月22日 |
職員の綱紀の粛正について（通知） |
| 拓心第371号 |
平成22年08月02日 |
「一斉定時退勤」の実施について（通知） |
| 拓心第379号 |
平成22年08月25日 |
学校職員の服務管理に係る調査について（通知） |
| 拓心第397号 |
平成22年09月07日 |
「千葉県職員等の内部通報に関する要綱（内部の職員等からの通報）」の改正について（通知） |
| 拓心第460号 |
平成22年10月15日 |
平成２２年度県立学校モラールアップ委員会代表者会議の開催について（依頼） |
| 拓心第533号 |
平成22年12月06日 |
職員の綱紀保持の徹底について |
| 拓心第749号 |
平成23年03月11日 |
職員の綱紀の粛正について（通知） |
| 拓心第792号 |
平成23年03月29日 |
平成２３年度厚生事業等に参加する職員の服務の取扱いについて |