行政文書目録

教育庁 県立学校 千葉県立木更津東高等学校
 編冊年度:平成22年度  保存期間:10年
 文書分類番号:001-07-0006000  簿冊名:具申関係 −−−−−>  42件あります
文書記号番号 完結日 件名
木東第201号 平成22年06月17日 (療養休暇代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第201号の2 平成22年06月17日 (療養休暇代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第230号 平成22年06月28日 休職についての具申
木東第231号 平成22年06月28日 (休職代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第231号の2 平成22年06月28日 (休職代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第289号 平成22年08月06日 臨任職員更新についての具申
木東第289号の2 平成23年01月27日 臨任職員更新についての具申
木東第300号 平成22年08月18日 臨任職員更新についての具申
木東第313号 平成22年09月01日 嘱託退職具申書について
木東第390号 平成22年09月24日 嘱託任用・雇用具申書について
木東第41号 平成22年04月12日 (療養休暇代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第41号の2 平成22年04月12日 (療養休暇代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第441号 平成22年10月18日 嘱託退職具申書について
木東第442号 平成22年10月18日 嘱託任用・雇用具申書について
木東第626号 平成22年12月01日 (療養休暇代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第626号の2 平成22年12月01日 (療養休暇代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第683号 平成22年12月24日 休職についての具申
木東第684号 平成22年12月24日 (休職代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第684号の2 平成22年12月24日 (休職代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第685号 平成22年12月24日 (産前産後休暇代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第685号の2 平成22年12月24日 (産前産後休暇代替に係る非常勤講師)任用・雇用具申書の提出について
木東第713号 平成23年01月13日 臨時的任用職員協議書について(協議)
木東第734号 平成23年01月27日 平成22年度末学校事務職員退職についての具申
木東第760号 平成23年02月25日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について(通知)
木東第760号の10 平成23年03月08日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の11 平成23年03月11日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の12 平成23年03月17日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の13 平成23年03月24日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の14 平成23年03月24日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の15 平成23年03月24日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の16 平成23年03月24日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の17 平成23年03月24日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の18 平成23年03月24日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の2 平成23年02月25日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について(通知)
木東第760号の3 平成23年02月25日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について(通知)
木東第760号の4 平成23年03月11日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の5 平成23年03月11日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の6 平成23年03月11日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の7 平成23年03月11日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の8 平成23年03月11日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第760号の9 平成23年03月11日 平成22年度末人事異動に係る具申書の提出等について
木東第798号 平成23年03月24日 平成22年度末学校医委嘱解除の具申について

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