文書記号番号 |
完結日 |
件名 |
県共セ第181号 |
平成22年07月11日 |
職員の勤務時間、休暇等に関する規則の一部改正について(通知) |
県共セ第182号 |
平成22年07月11日 |
育児休業等の取扱いについての一部改正について(通知) |
県共セ第219号 |
平成22年07月30日 |
育児休業手当金の改正に係る取扱いについて(通知) |
県共セ第247号 |
平成22年09月07日 |
扶養手当の事後確認について(通知) |
県共セ第248号 |
平成22年09月15日 |
仕事と子育て両立支援プログラムの一部改正について |
県共セ第249号 |
平成22年09月15日 |
男性職員の育児参加の促進及び育児休業等の取得状況の報告について(通知) |
県共セ第261号 |
平成22年09月28日 |
通勤手当の支給の事後確認について(提出) |
県共セ第312号 |
平成22年09月30日 |
【添付書類の差換え】男性職員の育児参加の促進及び育児休業等の取得状況の報告について(通知) |
県共セ第313号 |
平成22年09月30日 |
平成22年採用者の採用年における採用前収入について |
県共セ第318号 |
平成22年10月29日 |
育児休業等の取扱いについての一部改正について(通知) |
県共セ第379号 |
平成22年11月11日 |
平成22年年末調整について(通知) |
県共セ第434号 |
平成22年12月15日 |
平成23年分給与所得者の扶養控除等(異動)申告書の提出について |
県共セ第526号 |
平成22年04月01日 |
旅費支給に係る事務処理について |
県共セ第527号 |
平成22年04月01日 |
所属における給与関係事務処理について(通知) |
県共セ第53号 |
平成22年04月16日 |
職員の給与に関する条例及び職員の勤務時間、休暇等に関する条例等の一部改正について(通知) |
県共セ第63号 |
平成22年04月29日 |
子ども手当の支給について(通知) |