文書記号番号 |
完結日 |
件名 |
東食検第101号 |
平成22年05月07日 |
平成22年度目標チャレンジプログラムの実施について(通知) |
東食検第116号 |
平成22年05月07日 |
「ノー残業デー強化月間」及び「年次休暇の取得促進」について(通知) |
東食検第187号 |
平成22年06月07日 |
臨時的任用職員の協議について |
東食検第200号 |
平成22年05月20日 |
「班長」名称使用について |
東食検第205号 |
平成22年06月16日 |
「班長」名称の使用について |
東食検第222号 |
平成22年06月28日 |
勤勉手当の成績率について(通知)
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東食検第223号 |
平成22年06月29日 |
全館消灯にかかる事前・事後調査及び当日の対応について(報告)
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東食検第232号 |
平成22年07月02日 |
昇給に関する勤務状況報告書(平成22年度第1四半期分)の作成等について(報告) |
東食検第248号 |
平成22年07月14日 |
男性職員の育児休業等取得状況について(報告) |
東食検第280号 |
平成22年08月04日 |
新規採用職員の服務状況について(回答) |
東食検第28号 |
平成22年04月09日 |
男性職員の育児休業等取得状況報告について |
東食検第368号 |
平成22年10月05日 |
男性職員の育児休業等の取得状況について(報告) |
東食検第369号 |
平成22年10月07日 |
昇給に関する勤務状況報告書(平成22年度第2四半期分)の作成等について |
東食検第373号 |
平成22年10月07日 |
再任用の希望等に関する調査の実施について |
東食検第389号 |
平成22年10月14日 |
職員の在級年数に関する調査について |
東食検第395号 |
平成22年10月21日 |
平成23年度の再任用に係る面接の実施について |
東食検第423号 |
平成22年11月02日 |
「ノー残業デー強化月間(11月)」及び「全館消灯」の実施について(通知) |
東食検第431号 |
平成22年11月02日 |
千葉県警察嘱託職員の募集について(依頼) |
東食検第462号 |
平成22年11月19日 |
臨時的任用職員の協議について |
東食検第476号 |
平成22年11月26日 |
庁内公募の実施について(通知) |
東食検第478号 |
平成22年11月30日 |
平成23年度再任用に関する面接の実施について |
東食検第487号 |
平成22年12月02日 |
職員の退職勧奨の取扱いについて(通知) |
東食検第500号 |
平成22年12月08日 |
給料月額の改定に伴う再任用職員への発令について(通知) |
東食検第528号 |
平成22年12月28日 |
「ノー残業デー強化月間(1月)」の実施について(通知) |
東食検第532号 |
平成23年01月04日 |
昇給に関する勤務状況報告書(平成22年度第3四半期分)の作成等について |
東食検第533号 |
平成23年01月04日 |
男性職員の育児休業等の取得状況(平成22年度第3期分)について(報告)
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東食検第624号 |
平成23年02月25日 |
退職願の提出について |
東食検第625号 |
平成23年02月25日 |
退職勧奨記録の提出について |
東食検第636号 |
平成23年03月02日 |
嘱託の雇用について |
東食検第661号 |
平成23年03月16日 |
昇給に関する勤務状況調書の作成等について |
東食検第688号 |
平成23年03月29日 |
千葉県職員人事評価要綱の一部改正について(通知) |
東食検第718号 |
平成23年03月31日 |
総合点評価実施要綱の一部改正について(通知) |
東食検第78号 |
平成22年04月30日 |
職員の在級年数に関する調査について |