| 文書記号番号 |
完結日 |
件名 |
| 東県セ第1040号 |
平成22年10月12日 |
昇給に関する勤務状況報告書について |
| 東県セ第1068号 |
平成22年10月19日 |
職員の在級年数に関する調査について |
| 東県セ第1116号 |
平成22年05月06日 |
平成２２年度目標チャレンジプログラムの実施について（通知） |
| 東県セ第1233号 |
平成22年12月01日 |
庁内公募の実施について（通知） |
| 東県セ第1442号 |
平成23年01月13日 |
昇給に関する勤務状況報告書について |
| 東県セ第1643号 |
平成23年02月22日 |
育児休業任期付職員の任期更新に係る協議について |
| 東県セ第1766号 |
平成23年03月16日 |
昇給に関する勤務状況調書等について |
| 東県セ第220号 |
平成22年04月26日 |
昇給発令について（通知） |
| 東県セ第292号 |
平成22年05月11日 |
千葉県職員（育休任期付職員）の採用について |
| 東県セ第315号 |
平成22年05月12日 |
職員の在級年数に関する調査について |
| 東県セ第657号 |
平成22年07月09日 |
昇給に関する勤務状況報告書について |
| 東県セ第88号 |
平成22年04月13日 |
育児休業任期付職員の採用に係る雇用証明書について（進達） |
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