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「労政ちば」（No.580秋号）9-10ページ

「2年生会員」146人に聞く！シルバー人材センター会員の活躍状況

シルバー人材センターでは、地元で自分らしく働きたい方に仕事を提供しています。今回、令和2年度にシルバー人材センターに入会して働きはじめた2年生会員に対し、入会動機や仕事内容についてアンケートを行いました。
「シルバー人材センターの会員になって、シニアライフは充実していますか？」
回答：146人(性別は男性84人・女性62人、年齢は65~74歳が118人)

これが、わたしたちの入会動機

「健康に気づかい、働くことで副収入を得て、結果として社会参加を実感したい」
シルバー人材センターによせるシニアの期待を見て取れるのが、つぎの入会動機の横棒グラフです。

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わたしたちが、シルバー人材センターでしている仕事

働きはじめた146人は、職種は違っても、シニアに向いた月に10日程度、週に20時間以内の無理のない働き方で就業中です。シルバー人材センターは会員の就業チャンスを増やすため、ひとつの仕事を複数の会員で分かち合う工夫をしています。また、女性会員の就業先を増やすため、女性に向いた仕事を開拓中です。

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シルバー人材センター会員になった、わたしたちの感想

146人の約9割が「満足」と答えています。シルバー人材センターに入会して働きはじめたら、各人各様にやりがいを実感し、元気な毎日を過ごしているからに違いありません。

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「はらたく×やりがい＝元気な毎日」。シルバー人材センターが会員に提供したいことです。