千葉県両立支援アドバイザー派遣事業

両立支援アドバイザーを派遣します！

仕事と家庭が両立できる職場づくりを応援！
「社員いきいき！元気な会社」宣言企業として県に登録してある必要があります
（宣言企業登録とアドバイザー派遣を同時に行うことも可能です。）。

※アドバイスは無料です

仕事と家庭生活が両立できる職場は、若手人材の獲得、社員の働く意欲の向上、働き方・業務の見直し等による生産性の向上、企業イメージのアップ、そして業績アップにもつながります。これからは一歩進んだ経営戦略としての両立支援が求められます。

「就業規則の見直しをしたい。」「女性の再就職制度をつくりたい。」「育児休業等の制度を整備したが、もっと働きやすい環境をつりたい。」「一般事業主行動計画をつくりたい」等、仕事と家庭が両立できる職場環境づくりを目指す事業主の皆様の取組を支援するため、県では、社会保険労務士を両立支援アドバイザーとして無料で企業に派遣し、各種両立支援の相談についてアドバイスします。

また、企業等が開催する仕事と家庭生活の両立に関するセミナーの講師も無料で派遣いたします。

派遣対象となる事業所

仕事と家庭が両立できる職場環境を整備することにより誰もが働きやすい職場作りを目指す事業主。

なお、事前に千葉県が募集している「社員いきいき！元気な会社」宣言をしていただく必要があります。

募集企業数

• 募集企業数：20社程度
• 派遣先の決定：申込先着順 
  

派遣回数及び派遣期間

派遣回数

1申請者につき、アドバイザー派遣については年度内2回まで ／ 講師派遣については年度内1回まで
※講師派遣については「社員いきいき！元気な会社宣言企業」が属している団体でも可。

ただし、団体の内容、講演会の目的等を確認させていただきます。

派遣期間

平成23年5月下旬から平成24年3月下旬までを予定。

アドバイザー派遣に係る費用

無料となっています。（アドバイザーに係る費用は県で負担します。）

相談（講演）内容

• 次世代育成支援対策促進法による一般事業主行動計画の作成に向けた取組に対する助言
• その他仕事と家庭生活が両立できる職場環境整備に関する助言・講演等
  • 就業規則、育児、介護休業制度等の整備・改正に対する指導及び助言
    
  • 出産・育児後等の女性の再就職制度の整備に対する指導及び助言
    
  • 在宅勤務・短時間勤務制度等多様な勤務制度の整備に対する指導及び助言
    
  • ワーク・ライフ・バランスの必要性についての講演

申し込み方法

申請書をダウンロードしていただき、必要事項を記入の上、千葉県商工労働部雇用労働課労働政策室までお申し込みください。

• アドバイザー派遣申請書（ワード：39KB）
• アドバイザー派遣申請書（PDF：16KB）

派遣までの流れ

申込み

      ↓

派遣決定	担当アドバイザーを決定し、連絡します。

      ↓

アドバイザー訪問	アドバイザーが会社に伺い助言（講演）を行います。 派遣は原則1回2時間程度助言は1社2回まで／講演は1社1回まで。

      ↓

派遣終了	アンケートにご協力ください。

ご利用にあたって

• 応募書類や相談の際に知りえた情報を他に利用することはありません。
  
• 本制度は、アドバイザーによる助言や提案を目的としています。助言や提案内容を実施する際には貴社の判断と責任のもと行ってください。

応募・問い合わせ先

千葉県商工労働部雇用労働課労働政策室
〒260-8667千葉県千葉市中央区市場町1-1
電話：043-223-2743FAX：043-221-1180
E-Mail：koyou3@mz.pref.chiba.lg.jp

参考「社員いきいき！元気な会社」宣言企業について

社員の仕事と子育ての両立を支援している会社、地域で職場見学など学校のキャリア教育に協力している会社等を募集し、千葉県のホームページ等に掲載し、両立支援に積極的な企業として広く紹介するものです。

「社員いきいき！元気な会社」宣言をしませんか！