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更新日:平成30(2018)年6月25日

「労政ちば」(2018年No.567夏号)6ページ

労使間のトラブル 『労働委員会のあっせん制度』で解決できます

  • パワハラに耐えられない

男性の画像

  • 雇止めされた

女性の画像

あっせんって何??

あっせんとは公益、労働者、使用者を代表する経験豊富な3名のあっせん員が、当事者双方の主張を確かめ、公正・中立な立場から解決の糸口を見つけ出し、歩み寄りを促す制度です。

あっせん員って誰??

あっせん員は、公益委員(弁護士、大学教授など)、労働者委員(労働組合役員など)、使用者委員(企業経営者、経営者団体役員など)から構成される労働委員会委員から、労働委員会会長が指名します。

他の人に知られたくない。

制度は非公開です。また、あっせん員や事務局職員には法律で定められた守秘義務がありますので、秘密が漏れることはありません。安心してご利用ください。

あっせんの特徴

  1. 簡易…申請の際に必要な書類が裁判などに比べて少なく、開催回数は原則1回です。
  2. 迅速…裁判などに比べて短期間で解決できます。
  3. 無料…手続にかかる費用は無料です。
  4. 労働者、使用者どちらからでも申請できます

よくある質問

お問い合わせ

所属課室:商工労働部雇用労働課企画調整班

電話番号:043-223-2767

ファックス番号:043-221-1180

所属課室:労働委員会事務局審査調整課

電話番号:043-223-3735

ファックス番号:043-201-0606

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